Unesite vaše korisničke podatke da bi vidjeli sažetak opisa o lijeku.
OD 17. studenog 2005. Belupo je uz još deset prestižnih inozemnih i domaćih tvrtki dobitnik certifikata koji se dodjeljuje kompanijama koje se ističu po izvrsnosti u upravljanju ljudskim potencijalima. Da bismo dobili certifikat prošli smo zahtjevan proces provjere svih najvažnijih procesa upravljanja ljudskim potencijalima (strategija, regrutiranje, selekcija i zapošljavanje, edukacija i razvoj kadrova, motivacija i nagrađivanje te odnos prema zaposlenicima).
Nositelj ovog projekta procjene kvalitete procesa upravljanja ljudskim potencijalima je Grupa Selectio, a njen direktor Nenad Bakić na dodjeli je izjavio „Gledajte dobitnike Certifikata Poslodavac Partner danas i znat ćete koje će organizacije biti najuspješnije sutra“ .
U današnjem je gospodarstvu kvalitetno upravljanje ljudskim kapitalom glavna prednost svake tvrtke te nam ovaj Certifikat daje potvrdu da uspijevamo ostvariti partnerski odnos poslodavca i zaposlenika te da imamo konkurentsku prednost u nastojanju da se najboljim kadrovima nametnemo kao poslodavac izbora.
Certifikat Poslodavac Partner dodjeljuje se tvrtkama koje, bez obzira na veličinu i eksponiranost u javnosti, zadovoljavaju standarde kvalitete u upravljanju ljudskim resursima, a mi smo prepoznali ovaj projekt kao mogućnost da dobijemo i objektivnu potvrdu kvaliteti procesa upravljanja ljudskim potencijalima te da istovremeno dobijemo sugestije i inspiraciju kako možemo biti još i bolji.
Belupo svoj uspjeh već 35 godina temelji na vrhunskim standardima kvalitete a ovaj Certifikat doživljavamo kao još jednu potvrdu kvalitete Belupa.
Poštovane čitateljice i čitatelji,
Dubrovnik je, zahvaljujući Belupu,od 9. do 11. lipnja bio grad domaćinčetiristotinjak predstavnika vodećihsvjetskih farmaceutskih tvrtki...
Belupo kao poslodavacCertifikat Poslodavac partnerZapošljavanjeKako postati belupovac?Što o Belupu kažu?Karijere u Belupu